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研修レポート

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新規採用職員研修【第7回】の様子

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研修の様子

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令和8年5月13日~15日にかけて、新規採用職員研修(第7回)を開催しました。
以下は参加者のコメントです。

・社会人として必要となるマナーや対応などを詳しく知ることができたので、これからの業務に活かしていきたい。
・差別はダメだと分かっていても、無意識に傷つけていたかもしれないと、自身の言動を振り返る良い機会だった。これで終わりではなく、これからも差別問題に対して自分事として考えるようにしていきたい。
・ロールプレイングを通して、具体的にイメージすることができた。グループワークも多く、様々な意見を吸収できて良かった。

新規採用職員研修【第6回】の様子

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研修の様子

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令和8年5月12日~14日にかけて、新規採用職員研修(第6回)を開催しました。
以下は参加者のコメントです。

・立ち居振る舞いや言葉遣いといった接遇マナーから電話での応対の仕方まで、基礎的なことを知ることができて良かった。
・人権教育の基礎は「人として当たり前のことを丁寧に」だと改めて理解した。日々の業務に追われて、当たり前のことが抜け落ちていないか意識したいと思う。
・社会人としての基本的な姿勢から具体的なタイムスケジュールの方法まで学ぶことができ、充実した研修になった。

特別会計における消費税事務研修の様子

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【講師の紹介】
熊本国税局課税部消費税課 立花 佳代子 氏

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研修の様子


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令和8年5月8日に、特別会計における消費税事務研修を開催しました。
以下は参加者のコメントです。

・消費税の基礎知識から実務に直結する考え方まで教えて頂き、理解が深まった。
・申告前のおさらいや知識のアップデートとして、大変役に立った。
・0からの学習だったので専門用語等難しい所もあったが、今後業務に活かせるよう復習を行いたい。

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