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研修レポート

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新規採用職員研修【第5回】の様子

新規採用5-1
【1日目:接遇・マナー】
肥銀ビジネス教育株式会社 福島 絵里奈 氏

新規採用5-2
【1日目:接遇・マナー】
 肥銀ビジネス教育株式会社 石本 亜紀子 氏

新規採用5-3
【2日目:人権学習】
熊本県人権同和政策課派遣講師 鶴田 憲平 氏

新規採用5-4
【2日目:文書事務】
熊本県県政情報文書課 井手 富雄 氏

新規採用5-5
【2日目:事例発表】
 大津町学校教育課 稲田 奈緒美 氏

新規採用5-6
【2日目:法と行政】
熊本県市町村課 合志 敏 氏

新規採用5-7
【3日目:仕事の基本】
 株式会社アイルキャリア 五十嵐 康雄 氏

新規採用5-8
研修の様子


新規採用5-9
研修の様子

新規採用5-10
研修の様子

新規採用5-11
研修の様子

新規採用5-12
研修の様子


平成30年4月24日~26日にかけて、新規採用職員研修(第5回)を開催しました。
以下は参加者のコメントです。
・文書の作成の方法、具体例について説明があり、とても勉強になりました。現在、決裁をとることもあるので、基本を振り返りながら作成していきたいと思います。
・社会人としてのマナーを再確認することが出来ました。電話応対や窓口対応、名刺交換の基本など、とても勉強になりました。

新規採用職員研修【第4回】の様子

新規採用4-1
【1日目:接遇・マナー】
 肥銀ビジネス教育株式会社 石本 亜紀子 氏

新規採用4-2
【1日目:接遇・マナー】
 肥銀ビジネス教育株式会社 鶴田 陽子 氏

新規採用4-3
【2日目:人権学習】
熊本県人権同和政策課派遣講師 中川 有紀 氏

新規採用4-4
【2日目:文書事務】
県政情報文書課 宮本 将周 氏

新規採用4-5
【2日目:事例発表】
菊陽町 介護保険課 平井 亜佑美 氏

新規採用4-6
【2日目:法と行政】
熊本県市町村課 加藤 壮一 氏

新規採用4-7
【3日目:仕事の基本】
株式会社アイルキャリア 五十嵐 康雄 氏

新規採用4-8
【3日目:仕事の基本】
株式会社アイルキャリア 橋本 薫 氏

新規採用4-8
研修の様子

新規採用4-10
研修の様子

新規採用4-11
研修の様子

新規採用4-14
研修の様子


平成30年4月18日~20日にかけて、新規採用職員研修(第4回)を開催しました。
以下は参加者のコメントです。
・職場ではなかなか一から教えてもらえないようなことをたくさん学ぶことが出来ました。班の方とも交流が深められて、とてもよい時間を過ごせたと思います。
・社会人としてのマナーや公務員として働くうえで意識しなければならないことを、今回の研修で改めて学ぶことができました。学んだことを今日から実践していきます。

新規採用職員研修【第3回】の様子

新規採用3-1
【1日目:接遇・マナー】
肥銀ビジネス教育株式会社 福島 絵里奈 氏

新規採用3-2
【1日目:接遇・マナー】
肥銀ビジネス教育株式会社 鶴田 陽子 氏

新規採用3-3
【2日目:人権学習】
熊本県人権同和政策課派遣講師 大里 耕守 氏

新規採用3-4
【2日目:文書事務】
熊本県県政情報文書課 井手 富雄 氏

新規採用3-5
【2日目:事例発表】
 菊池市 経済部商工観光課 岩本 祐一郎 氏

新規採用3-6
【2日目:法と行政】
熊本県市町村課 加藤 壮一 氏

新規採用3-7
【3日目:仕事の基本】
 株式会社アイルキャリア 五十嵐 康雄 氏

新規採用3-8

研修の様子

新規採用3-9

研修の様子

新規採用3-10

研修の様子


平成30年4月17日~19日にかけて、新規採用職員研修(第3回)を開催しました。
以下は参加者のコメントです。
・仕事に対する考え方やモチベーションが変わりました。今回の研修の内容を忘れることの無いよう、日頃から意識していきたいと思います。
・すべての研修が明日からの業務に役立つものばかりで、仕事に対しての不安が少し取れました。あとは基本的な姿勢を忘れず、前向きに仕事に取り組んでいきたいと思います。

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