一般職員１部研修【第5回】の様子

【講師の紹介】
㈱パトス　宇多　武史　氏

（研修の様子）

平成29年9月5日から9月6日の2日間、第5回の一般職員１部研修を開講しました。
以下は参加者のコメントです。

◆自分が新人職員ではなく後輩を持つ先輩職員なのだと改めて実感しました。考えや物事の見方をどのように行うか、そしてそれが他の職員の規範になるよう業務を行っていきたいです。
◆様々な会話の中で、いつも否定的な意見を持ってしまっていた傾向があったので今後、相手を共感することを忘れず価値観を尊重できるようにいきます。
◆リーダーシップで必要なこと、５年目職員に求められることについて学ぶことが出来よい研修でした。

固定資産（家屋評価）研修【第2回】の様子

【講師の紹介】
（一財）資産評価システム研究センター
　梶原　正樹　氏

（研修の様子）

平成29年8月30日～9月1日の二日間、第２回の固定資産税（家屋評価）研修を開催しました。
以下は参加者のコメントです。

・通常業務ではシステム内で補正率を算出していたが、手計算で行うことで理解が深まった。
・説明や資料共に分かりやすく為になった。グループでの発表等で考える時間が多くあり、より力になった。また実地研修についても他ではなく有意義な研修であった。
・今年度、担当になって家屋評価をしなければならなくなり、何を何処まで見たらいいのかイメージが出来なかったが、この研修を受けて評点項目の関連や注意点が分かったので、現地で何を確認するべきか概ね把握できた。

人事評価実務研修【第3回】の様子

【講師の紹介】
㈱インソース　月橋　一浩　氏

（研修の様子）

平成29年8月31日～9月1日の二日間、第3回の人事評価実務研修を開講しました。
以下は参加者のコメントです。

・評価する側としては、個人的関係や感情で評価しないことを心がけなくてはいけないと思いました。
・マネジメント・部下指導・育成について、研修で学んだことを今後の業務に活用していきたい。
・人事評価の理解を深めることができた。目標設定の具体性・期首面談の重要性を感じた。面談で褒めるを実践し、モチベーションをあげられるようにしていきたい。